သတင်းဆောင်းပါးများ အမျိုးသမီးနှင့် ကျားမကွဲပြားမှု
ဂျမေကာ၊ သိပ္ပံ မိန်းကလေးများ
သခွားသီးဖျော်ရည် (ဟုခေါ်သည့် ဘလော့(ဂ်))မှ ဘလော့(ဂ်)ရေးသူ မိန်းကလေး)က သူ့အထက်တန်းကျောင်းဟောင်းမှ သိပ္ပံဓာတ်ခွဲခန်းအား အဆင့်မြှင့်တင်ရန်အတွက် ငွေကြေးရှာဖွေရန် အဘယ်ကြောင့် အရေးကြီးကြောင်းကို ရှင်းပြခဲ့သည်။ အဘယ်ကြောင့်ဆိုသော် ထိုနေရာသည် သူ့ကိုယ်သူယုံကြည်မှုရှိစေရန် လေ့လာခဲ့သော နေရာကြောင့်ပင်ဖြစ်သည်။ အဘယ်ကြောင့်ဆိုသော် အမှန်စင်စစ် လေ့လာသင်ယူခြင်းသည် ချိတ်ဆက်နေသောကြောင့် ဖြစ်သည်။ အဘယ်ကြောင့်ဆိုသော် “မိန်းကလေးများသည်လည်း သိပ္ပံပညာရှင်များဖြစ်နိုင်ကြောင်းကို နားလည်ရန်” လိုအပ်သောကြောင့်ဖြစ်သည်။
ဂါနာ၊ အမျိုးသမီးများ ဘဝမြှင့်တင်ရေးအတွက် အတားအဆီးများ
ဂါနာတရားရေးဝန်ကြီးဌာနဝန်ကြီးနဲ့ တရားသူကြီးချုပ်တစ်ယောက်ဖြစ်တဲ့ ဘယ်တီ မိုး(လ်)(ဒ်) အစ်ဒရီစုက pambazuka.orgမှာ ရေးထား[fr]တာကတော့ အထက်အလွှာကို ရောက်သွားတယ်ဆိုတာ ရှားပါတယ်၊ ပြီးတော့ ရောက်သွားပြီဆိုရင်တောင်၊ ရန်လိုတာတွေနဲ့ ကိုယ့်အရည်အချင်းပေါ် သံသယဖြစ်ခံရတာတွေနဲ့ ရင်ဆိုင်ရဦးမယ်၊ ကိုယ်ဟာ မိန်းမတစ်ယောက်ဖြစ်နေလို့။ အထက်ပိုင်းက မိန်းမတစ်ယောက်က သူ့ကျွမ်းကျင်မှုကို သက်သေပြဖို့ ယောက်ျားတွေထက် ပိုအလုပ်လုပ်တယ်၊ ဒါပေမဲ့လည်း ယောက်ျားတွေချည်းပဲ လွှမ်းမိုးနေတဲ့ အလုပ်ပတ်ဝန်းကျင်မှာ မန်နေဂျာလို ခေါင်းဆောင်လိုရာထူးတွေမှာ (မိန်းမတွေက) ဘက်လိုက်ယူဆခံရတာတွေနဲ့ ရန်လိုမှုတွေကိုတော့ ရင်ဆိုင်ရတာပဲ။
ဂျပန်၊ ဖူကူရှီးမားမှ အမျိုးသမီးများက အဏုမြူစွမ်းအင် ဆန့်ကျင်ရေးအတွက် စုရုံး
၂၀၁၂ခုနှစ်၊ ဩဂုတ်လ(၂၉)ရက်နေ့က ပြုလုပ်တဲ့ ဖူကူရှီးမားအမျိုးသမီး တွေ့ဆုံပွဲတစ်ခုမှာ အဏုမြူစွမ်းအင်နဲ့ပတ်သက်တဲ့ ဂျပန်ရဲ့ ပေါ်လစီကို ပြောင်းလဲဖို့အတွက် စုစည်းတဲ့အဖွဲ့ကို မဲပေးဖို့[ja]အတွက် ကုလသမဂ္ဂဝန်ထမ်းဟောင်း ခါအိုရီ အီဇုမိက တောင်းဆိုလိုက်ပါတယ်။
အီရန်အမျိုးသမီးများ၊ ၁၉၇၉ကစသော ဟီဂျပ်ခေါင်းဆောင်း မဆောင်းမနေရဥပဒေကို ဆန့်ကျင်ခြင်း
အီရန်မှာ ခေါင်းဆောင်းတွေ မဝတ်မနေရဝတ်ရတာကို အဆုံးသတ်ဖို့ တောင်းဆိုတဲ့ အီရန်ကျောင်းသားတွေရဲ့ ဖေ့(စ်)ဘွတ်(ခ်)လှုပ်ရှားမှု့ကို လူပေါင်း (၂၆၀၀၀)ကျော်က ဆက်သွယ်ပါဝင်ကြပါတယ်။ အီရန်အမျိုးသမီးတွေ ဆန္ဒပြလာတာ ဆယ်စုနှစ်သုံးခုရှိပါပြီ၊ ဒါပေမဲ့ လူမြင်ကွင်းမှာ လုံခြုံရေးအင်အားတွေက အရှက်ရအောင် ထိန်းသိမ်းတာ ခံနေရတုန်းပါပဲ။
မလေးရှား၊ အမျိုးသမီးအလုပ်သမားများအား ခွဲခြားဆက်ဆံမှု
မလေးရှားမှာ လူတိုင်းအတွက် ညီမျှပြီးတော့ လိင်အစရှိတာတွေပေါ်အခြေခံတဲ့ ခွဲခြားဆက်ဆံမှုတွေ မရှိဖို့ အာမခံမှုကို ကျွန်တော်တို့ လိုချင်ပါတယ်။ အစိုးရနဲ့ ပုဂ္ဂလိကလုပ်ငန်း နှစ်မျိုးလုံးမှာ အလုပ်သမားတိုင်းက ကျေနပ်ခံစားနိုင်မယ့် အာမခံမှုမျိုး ဖြစ်ရပါမယ်။ ဘလော့(ဂ်)ရေးသူ ချားလ်(စ်) ဟက်တာရဲ့အဆိုအရ မလေးရှားမှာ လိင်ခွဲခြားဆက်ဆံတာက[en] ရှိနေပါသေးတယ်။
ပါကစ္စတန်၊ ခရစ်ယာန်ဘာသာဝင် (၁၁)နှစ်သမီးအား ဘုရားသခင်ကို စော်ကားမှုအတွက် ဖမ်းဆီးထိန်းသိမ်း
ကျွန်တော်တို့ ဘုရားသခင်စော်ကားမှု ဥပဒေကို မပြင်နိုင်ပါဘူး။ က၊ လူအုပ်ကြီးက လုံးဝဂရုမစိုက်ဘဲ အကြမ်းဖက်မှုတွေ ပျံ့အောင်လုပ်လိမ့်မယ်၊ ခ၊ ရှီးရားလူသတ်မှုစလာမှာကိုလည်း ရဲတွေက မတားနိုင်ဘူးမဟုတ်လား။ ဘယ်လိုသွားလုပ်ကြမှာလဲ
ယီမင်၊ လုံခြုံသောလမ်းများ လှုပ်ရှားမှု၏ ပထမဆုံး စာအုပ်
ယီမင်လူမျိုးတွေရဲ့ လမ်းပေါ်က အနှောင့်အယှက်တွေကို ဆန့်ကျင်တဲ့ လုံခြုံသောလမ်းများ လှုပ်ရှားမှုက သူတို့ရဲ့ ဖေ့(စ်)ဘွတ်(ခ်)စာမျက်နှာပေါ်မှာ နိုင်ငံတွင်းမှာ လိင်အကြမ်းဖက်နှောင့်ယှက်မှုတွေကို တားဆီးဖို့ စာအုပ်အသစ်တစ်အုပ်ထုတ်တဲ့အကြောင်းကို တင်ထားပါတယ်။
ဘူတန်၊ လျှံပယ်လာသော အမျိုးသမီးတို့၏ ပါရမီ
ဘူတန်ဘလော့(ဂ်)ရဲ့ စာရေးသူများအဖွဲ့က တန်ဇီနီအက်(စ်)တက ဘူတန်မှာရှိတဲ့ အမျိုးသမီးတွေရဲ့ လတ်တလောအောင်မြင်မှုတွေကို အောင်ပွဲခံခဲ့ပါတယ်။ ပထမဆုံးအနေနဲ့ အမျိုးသမီး ဒဇွန်ဒါ (အုပ်ချုပ်သူ)တစ်ယောက်ကို ရွေးကောက်တင်မြှောက်ခဲ့ပြီးတော့ ဘူတန်တရားရုံးချုပ်မှာလည်း အသစ်ခန့်အပ်ထားတဲ့ အမျိုးသမီး တရားသူကြီးတစ်ယောက် ရှိနေပါတယ်။ ဘူတန်ရဲ့ အကျင့်ပျက်ခြစားမှုတိုက်ဖျက်ရေးကော်မရှင်ကို အမျိုးသမီးတစ်ယောက်က ဦးဆောင်နေပါတယ်။ ပြီးတော့ ၂၀၁၂ လန်ဒန်အိုလံပစ်မှာ ဘူတန်ကို ဘယ်သူတွေကိုယ်စားပြုခဲ့လဲ မှန်းကြည့်ပါဦး။ ကိုယ်စားပြုသူအကုန်လုံးက အမျိုးသမီးတွေပဲ ဖြစ်ပါတယ်။
ဆော်ဒီအမျိုးသမီးအာကစားသမားများ – အိုလံပစ်မှအပြန် တွစ်တာမုန်တိုင်းထန်
အိုလံပစ်မှ ထွက်ခွာခဲ့ရပြီးနောက်မှာ ဆော်ဒီအားကစားသမိုင်းမှာ ပထမဆုံးနဲ့ နှစ်ယောက်တည်းဖြစ်တဲ့ ဆော်ဒီအမျိုးသမီး ပြေးခုန်ပစ်ကစားသမားတွေဖြစ်တဲ့ ဆာရာအတ္တာနဲ ဝိုဒန် ရှဟာခါနီတို့က တွစ်တာရပ်ဝန်းမှာ ပြင်းထန်တဲ့ တုံ့ပြန်မှုတွေကို ရရှိခဲ့ပါတယ်။ ဟိုင်ဖာ အယ်(လ်) ရာရှိ(ဒ်)က စိတ်ဓာတ်ခွန်အားကနေ အရှက်နဲ့ သိက္ခာမဲ့တယ်ဆိုတဲ့ အကြောင်းအရာတွေအထိ ကွဲပြားနေတဲ့ တုံ့ပြန်မှုတွေကို နမူနာပြထားတာ ဖြစ်ပါတယ်။
